- 9時半：人事委員会。今後の人事方針。給与・手当。名誉教授。
- 10時：学部運営委員会
- 今年度初回の委員会なのでもりだくさんで終了は13時20分となったが、真剣勝負の充実した会議となった。
- iPad会議をトライしてみたが、予想以上にスムーズな進行となった。ペーパーをすべてＰＤＦ化してアップしておいて、全員がそれをみながら説明と議論をする。紙をめくる音もしない。この方式については参加者全員が満足だった。委員会、教授会もこの方式で順次やっていきたい。
- 25年度事業計画。共同研究費。共通教育費。インターゼミ参加依頼。広報委員会設置。データ・サイエンティスト。転入学定員。入試パンフレット。ボイス（授業評価）から教育への提言。24年度実績の確認。、、、。
- インターゼミ：学長と事前打ち合わせ。案件報告。
- 16時20分：インターゼミ。総括の私からオリエンテーション：5年目。両学部から20名（17+3）、大学院3名、OB3名。教員は学長を含め13名。1年間のスケジュール。昨年度の5チームの概要。
- インターゼミ初回から参加の菅野先生、諸橋先生、長田先生から話
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- 学長講話：インターゼミは「課題解決力を身に着ける」（誰に聞くか、信頼関係、チームプレイ、方向感）。シナジーを期待（多摩大生の弱点は先輩が少ない、タテの人間関係に弱い。多摩・品川・湘南の教員と学生・院生が一堂に会す）。リレー講座は「時代認識を深める」。年間24回、6万人。都心サテライトで時代の奔流に触れて勇気や意欲で棹さす。神田古本屋街、マイニング（掘り出す）。好奇心-気づき-行動。九段（靖国神社、江戸城、神道無念流道場、滝沢馬琴の井戸、周恩来の学校、、）。年齢が進むと進歩が止まる。射程を長く、深くとって進化し続ける。17世紀オランダ論とアーカイブ。モンタヌスの日本誌（世界最初の出版物の初版本）。ケンペルの日本誌（英語。初版。鎖国という言葉はこの本を通訳が鎖国と訳したことから。綱吉に二度会っている。綱吉は124センチの矮人、側用人と乳母。元箱根にケンペルンの碑）。まず、過去の4冊の論文集を読み込め。多摩学（グローカリティ）。エネルギー・環境（さてどうするか）。アジア（4年）。震災復興（地域活性化、何を）。エンターテイメント（転機）。
- 教員とOBの自己紹介：中沢先生（日本文学・大正昭和）。安田先生（中国史・18-19世紀の絵画作品・欧米人がどうとらえたか）。中庭先生（地域・多摩ニュータウン）。金先生（アジア）。木村先生（渡り鳥。震災・東北・阪神）。奥山先生（都庁。中小企業コンサル・産業政策。都市の競争力。東京港の順位低下）ビッグサイト展示場（世界50位以下）。知識を生み出す）。荻野先生（朝日新聞。多摩人。）。菊永（東芝。必ずカオスになる）。新部（日立。プロジェクトマネジメント）。宮崎（上智院。アメリカ旅行）。
